先说一个小道消息吧,现在互联网人才市场上最紧俏的两个岗位,一个是程序员,一个新媒体.新媒体难到什么程度,我不清楚,但招一个好的程序员多难,我是有概念的.
身在竞争如此激烈的职场,如何给招聘官留下一个好印象,通过面试,拿到自己心仪的offer,这是所有求职者需要思考的.以下潍坊IT培训小编将给出自己的几点建议,期望能对广大求职者有所帮助.
2014年,HTML5页面作为营销界新宠儿,"多快好省"的杰出代表,其灵活性高、开发成本低且制作周期短的种种特性使其在移动营销领域大放异彩.
众所周知,印度是仅次于中国的人口大国,虽然贫富差距极大,但其软件行业确实极其发达.更令人侧目的是如今的印裔,自2010年起逐渐成为美国企业首选招募对象.而印裔在美国硅谷特别吃香,担任企业要职或CEO的印裔也是数不胜数.
近日,工、农、中、建四大国有银行和四大互联网巨头陆续开展合作活动,为金融服务变革注入了想象力.牵手BATJ!四大行都齐了.潍坊IT培训班是实名制指定讲师授课,所有讲师均有8-10年的项目实战经验,是业内的专家级讲师.
教给你判断程序员水平高低的方法:给他安排debug的任务,最好是崩溃问题或性能问题,观察他面对大量复杂的代码,在信息不全的的情况下,看他怎样一步步抽丝剥茧缩小范围,最终定位根本原因,并且给出一个不错的fix.
普通程序员和优秀程序员的区别是什么?类似于武侠小说中的武术一样,程序员也分内功和招式.本文小编就带大家看看程序员之间的区别
众所周知,每年就业市场都会迎来千万量级的高校毕业生们,在当下的就业环境下,毕业生不仅为找工作付出更多时间和精力,还要遭遇持续走低的薪酬!
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